Отчёт о результатах самообследования за 2025 учебный год

Полное наименование: Общество с ограниченной ответственностью «Эволюция». Сокращённое наименование: ООО «Эволюция».

Юридический адрес и место нахождения: 664025, Иркутская область, г. Иркутск, ул. Сухэ-Батора, д. 6, помещ. 10.

ИНН 3808280682. КПП 380801001.

Лицензия на осуществление образовательной деятельности № Л035-01220-38/01809593, выдана Министерством образования Иркутской области, зарегистрирована 31.01.2025, действует бессрочно.

Учредитель — Никончук Екатерина Сергеевна, единственный участник Общества. Единоличный исполнительный орган — генеральный директор Никончук Екатерина Сергеевна.

Официальный сайт: https://evolutioncentr.ru. Контактный e-mail: Obr.evo@mail.ru. Контактный телефон: +7 918 617-88-08.

Реализуемые виды образовательной деятельности по лицензии: дополнительное образование детей и взрослых; дополнительное профессиональное образование.

Высший орган управления — единственный учредитель. Принимает решения, отнесённые к исключительной компетенции учредителя в соответствии с Уставом и ФЗ № 14-ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью».

Единоличный исполнительный орган — генеральный директор. Осуществляет руководство текущей деятельностью, утверждает локальные нормативные акты, заключает договоры с обучающимися и работниками.

Структурные подразделения, обособленные филиалы и представительства в составе Организации отсутствуют. Численность работников Организации на отчётную дату — 2 (генеральный директор и приглашаемый педагогический работник).

В отчётном периоде разработан и утверждён полный комплект локальных нормативных актов в количестве 44 единиц, регламентирующих все стороны образовательной деятельности. Все акты утверждены приказом № 01/2025-ЛНА от 01.02.2025 и размещены на официальном сайте в разделе «Сведения об образовательной организации».

В отчётном периоде Организацией реализовывались 4 (четыре) дополнительные профессиональные программы (программы профессиональной переподготовки): «Психолог-консультант · Бизнес-тренер» (960 часов); «Психолог-консультант» (760 часов); «Преподаватель профессионального обучения и дополнительного образования» (560 часов); «Педагог профессионального образования» (560 часов).

Реализация программ осуществляется в очно-заочной форме с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий (ЭО и ДОТ). Образовательный процесс ведётся на собственной образовательной платформе по адресу evolutioncentr.ru.

Все программы реализуются на платной основе по договорам об оказании платных образовательных услуг. Финансирование из средств бюджетов разных уровней отсутствует. Стоимость обучения — от 96 000 до 130 000 рублей в зависимости от программы и тарифа.

В отчётном периоде Организация только начала набор обучающихся, период с 01.02.2025 пришёлся на этап запуска и тестирования образовательной платформы; основной набор обучающихся запланирован на 2026 год.

Содержание образовательных программ разработано с учётом требований профессиональных стандартов: «Психолог в социальной сфере» (приказ Минтруда России № 537н); «Педагог дополнительного образования детей и взрослых» (приказ Минтруда России № 652н); «Педагог профессионального обучения, профессионального образования и дополнительного профессионального образования» (приказ Минтруда России № 608н); «Специалист по управлению персоналом» (приказ Минтруда России № 691н).

Каждая образовательная программа имеет утверждённый учебный план, рабочие программы дисциплин (модулей), календарный учебный график, фонды оценочных средств, методические рекомендации для обучающихся.

По программам профессиональной переподготовки итоговая аттестация проводится в форме итогового экзамена. По завершении обучения выдаётся диплом о профессиональной переподготовке установленного Организацией образца, сведения о выдаче направляются в Федеральный реестр сведений о документах об образовании и (или) о квалификации (ФРДО).

Качество подготовки обеспечивается системой текущего контроля, промежуточной и итоговой аттестации. Применяются разнообразные формы оценивания: тестирование, кейс-разборы, письменные практические задания, индивидуальные проекты.

Каждый обучающийся получает индивидуальную обратную связь от куратора программы в срок не позднее 3 (трёх) рабочих дней с момента сдачи практического задания.

По состоянию на 31.12.2025 завершившие обучение и получившие диплом отсутствуют в связи с тем, что нормативные сроки освоения программ (560–960 часов) превышают период от начала фактического набора до отчётной даты. Сведения о результатах итоговой аттестации первой когорты обучающихся будут отражены в отчёте за 2026 год.

Учебный процесс организован с применением ЭО и ДОТ. Образовательная платформа Организации обеспечивает: идентификацию обучающегося (логин/пароль); фиксацию хода учебного процесса и результатов аттестации; формирование электронного портфолио обучающегося; средства синхронной и асинхронной коммуникации с куратором.

Учебный год в Организации совпадает с календарным. Обучение по программе может быть начато обучающимся в любой день в течение года. Рекомендуемый темп освоения — не более 6 академических часов учебной нагрузки в день. Один академический час — 45 минут.

Образовательная платформа доступна круглосуточно. Коммуникация с куратором — в рабочее время (понедельник — пятница, 09:00 — 18:00 МСК+5).

Реализация образовательных программ обеспечивается следующим педагогическим составом: Никончук Екатерина Сергеевна — генеральный директор и преподаватель, квалификации: «Психолог-консультант», «Детский психолог», «Педагог дополнительного образования», «Бизнес-тренер · Управление персоналом»; Игнатьева Алёна Владимировна — преподаватель, квалификации: «Педагог дополнительного образования», «Психолог-консультант».

Все педагогические работники имеют высшее образование и профильную профессиональную переподготовку. Доля педагогических работников с высшим образованием — 100%.

Все педагогические работники в отчётном периоде проходили самостоятельное повышение квалификации в форме изучения профессиональной литературы и участия в специализированных вебинарах. Документально подтверждённое повышение квалификации в сторонних аккредитованных организациях запланировано на 2026 год.

Соотношение «обучающиеся / педагогические работники» определяется в соответствии с фактическим набором, который в 2025 году находится на этапе формирования.

В отчётном периоде разработан полный комплект учебно-методического обеспечения (УМО) по всем реализуемым образовательным программам: лекционные материалы в текстовом и видеоформате; методические рекомендации для обучающихся; задания для самостоятельной работы; контрольно-измерительные материалы; критерии оценивания.

Все УМО размещены на образовательной платформе и доступны обучающимся с момента зачисления. Информационные ресурсы Организации представлены электронной библиотекой методических материалов, доступной обучающимся круглосуточно. Дополнительно используются общедоступные нормативно-правовые ресурсы (pravo.gov.ru).

Используемые информационные технологии и программные средства соответствуют требованиям к локализации обработки персональных данных на территории Российской Федерации (ФЗ № 152-ФЗ).

Образовательная деятельность Организации осуществляется исключительно с применением электронного обучения и дистанционных образовательных технологий. Очные учебные кабинеты, лаборатории, объекты для практических занятий, объекты спорта, столовые и общежития в составе Организации отсутствуют и не требуются для реализации образовательных программ в принятом формате.

Основу материально-технической базы составляет: собственная образовательная платформа evolutioncentr.ru, размещённая на серверной инфраструктуре в Российской Федерации; защищённый канал передачи данных (HTTPS); парольная аутентификация пользователей; автоматизированная система резервного копирования.

Платформа поддерживает работу программ экранного доступа (NVDA, JAWS, VoiceOver), навигацию с клавиатуры, режим повышенной читаемости — что обеспечивает доступность образовательных ресурсов для лиц с ограниченными возможностями здоровья.

В Организации создана и функционирует внутренняя система оценки качества образования. Положение о ВСОКО утверждено приказом № 37/2025-ЛНА от 01.02.2025.

Объекты оценки: качество образовательных программ; качество учебно-методического обеспечения; результаты освоения программ обучающимися; деятельность педагогических работников; уровень удовлетворённости обучающихся качеством оказываемых услуг.

Методы сбора данных: анализ результатов промежуточной и итоговой аттестации; анонимные опросы удовлетворённости обучающихся; анализ обратной связи обучающихся и заказчиков; рассмотрение обращений и жалоб через комиссию по урегулированию споров.

Результаты ВСОКО анализируются генеральным директором не реже одного раза в полугодие и используются для актуализации образовательных программ и принятия управленческих решений.